Аспекты организации труда

29 октября 2016

Экономические задачи – направлены на обеспечение роста производительности труда за счет улучшения использования живого труда (устранения потерь времени, совершенствования рабочих мест и т.д.) и вещественных элементов производства (орудий и предметов труда). Социальные задачи – состоят в обеспечении условий для постоянного роста культурно-технического уровня работников, повышения содержательности и привлекательности труда, позволяющих полнее раскрыть потенциал работника, его способности. Психофизиологические задачи – сводятся к созданию на рабочих местах комфортных условий , способствующих высокой производительности труда и сохранению долголетней работоспособности человека.

Комментариев пока нет